3 Zorgaanbod
3.1 Hernieuwd plaatsingsbeleid leidde tot minder leegstand
“Wat betreft het plaatsingsbeleid hebben we het afgelopen jaar een verbeterslag gemaakt. We anticiperen nu sneller als we weten dat een cliënt gaat verhuizen of palliatief ...
3 Zorgaanbod
3.2 Van dagbesteding naar vaste baan
Binnen De Opstap kunnen medewerkers (cliënten) erkende certificaten behalen via Praktijkleren. Gors werkt hiervoor samen met het Auris College. Normaal moeten deze cliënten ...
3 Zorgaanbod
3.3 Highlights: een greep uit noemenswaardige momenten
Er is in 2021 veel gebeurd en we kunnen helaas niet alles in dit kwaliteitsrapport uitgebreid beschrijven. Daarom dit overzicht “highlights 2021” met unieke gebeurtenissen...
3 Zorgaanbod
3.4 Systeemgericht werken als basis
De afgelopen jaren heeft het team Gezinsondersteuning een goede naam opgebouwd in het Zeeuwse zorglandschap en is het flink gegroeid. Van een team dat in 2018 begon met vier p...
3 Zorgaanbod
3.5 Leven met NAH makkelijker maken
“Het behandelprogramma Hersenz is speciaal ontwikkeld voor mensen met niet-aangeboren hersenletsel (NAH). Centraal staat om het leven met NAH makkelijker te maken. Uiteindel...